<center id="wu6we"><small id="wu6we"></small></center>
<optgroup id="wu6we"></optgroup>
<center id="wu6we"><small id="wu6we"></small></center>
您的位置:新文秘網>>干部/組織講話/黨會報告/述職報告/黨務講話/>>正文

2018年市管干部述職報告(人社中心支部書記)

發表時間:2019-3-11 10:06:32

2018年市管干部述職報告

2018年,本人在人社局黨組的正確領導和全力支持下,以團結、務實的態度帶領人資中心全體黨員干部,秉承“服務經濟、服務發展、服務人才”的理念,緊緊圍繞株洲市第十二次黨代會確立的“1142”總體思路,按照局黨組確立的“唯標是奪、爭創一流”和“1357”工作思路,精誠團結、精心服務、廉潔務實、創新發展,努力開創人力資源服務工作新局面,現將2018年的工作開展情況報告如下:
一、強化理論武裝,政治規矩入腦入心
一年以來我不斷學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,嚴守黨的政治紀律和政治規矩,堅持一手抓學習,一手抓工作,以學習促進工作開展。
始終保持理論上的堅定、政治上的清醒和行動上的堅決,認真學習黨的十九大和總書記系列重要講話精神、中紀委十九次全會精神,通過認真研讀,領會精神實質。用科學理論武裝自己的頭腦,增強政治敏銳性和鑒別力,在政治上同黨中央保持高度的一致,正確行使手中的權力,并通過理論的學習,不斷提高業務水平和工作能力。
在政治上、思想上和行動始終與黨中央保持高度一致,堅定共產主義思想和中國特色社會主義信念,堅持科發展觀和正確的政績觀,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,始終把人民群眾的利益放在首位,堅持一切為了人民,一切依靠人民,
……(新文秘網http://www.cwjuz.com省略870字,正式會員可完整閱讀)…… 
主題黨日活動收繳黨費,每半年對收繳的黨費情況進行公示,支部及時將黨費上交到局機關黨委,今年“七一“表彰先進典型,我中心兩名優秀共產黨員三名黨務工作者受到表彰。
4、牢筑防線。一是2018春節后上班第一天我以支部書記的身份,為人資中心全體黨員干部上了新年第一堂黨課,這是進一步深化兩學一做學習教育成果,實現中心黨建工作良好開局的重要舉措。二是組織全體黨員集中觀看了局里組織的警示教育片《迷失》和集體廉政學習,市紀委曾治平講授《條例》《準則》。三是4月21日組織全體黨員赴井岡山炎陵紅軍標語館參觀學習,支委成員帶頭撰寫心得體會。四是7月16日下午在局機關黨委的統一安排下我中心副科級以上干部參加了長沙監獄警示教育活動,每人撰寫一篇心得體會。五是9月21日下午召開主題黨日活動,學習人力資源市場暫行條例,然后對中心黨員干部進行一次集體廉政談話。六是嚴格按照“三課一會”制度,定期召開支部黨員大會、支委員會、黨小組會議,以及黨課學習,并做好了相關會議記錄工作。各黨小組積極開展小組會議、小組專題研討、集中學習等工作。
(二)搭建人才和企業橋梁,鑄造較高水平就業平臺
1、積極組織企業參加湖南-長三角招才引智對接會。對接會上,株洲參會企業共提供高端人才崗位40個,需求高端人才260人。收到簡歷42份,其中博士6份、研究生29份、本科7份。達成意向14人,其中博士3人研究生11人。此外還與向上海交通大學等高校機械專業、飛行器專業等高層次人才推介株洲中國動力谷的優勢產業和政策,吸引湘籍學生回家服務。與上海江鈺自動化裝備等多家公司和創業人才交流,吸引雙創團隊來株洲創業。與全球知名科技期刊自然雜志交流,借助全球科技平臺加快推進中國動力谷國際化進程。
2、組織株洲知名企業赴浙江、上海高校參加“雙選會”。“雙選會”組織了我市產業項目中最具代表性的7家企業(中國航發南方工業有限公司、中國航發湖南動力機械研究所、株洲硬質合金集團有限公司、湖南中車時代電動汽車股份有限公司、唐人神集團、株洲聯誠集團控股股份有限公司、中車株洲電機有限公司等7家企業前往參會,共提供高端人才崗位359個。共收到簡歷80余份,其中博士7份、研究生23份、本科生50份,達成初步意向8人,其中研究生2人,本科生6人。此外還與向浙江大學、上海大學機械專業、飛行器專業、自動化專業、材料專業等高層次人才推介株洲中國動力谷的優勢產業和政策,吸引湘籍學生回家服務。
3、開展了“春風行動”及“送崗下鄉”等一系列招聘活動。2018年全市舉辦“春風行動” 各類現場招聘會268場,累計供職單位8138家,提供崗位數210735個,登記求職人數81911人,達成就業意向70874人。
4、實地走訪幫扶重點企業緩解用工難題,積極為市委、市政府出謀劃策。為了有針對性地解決用工難題,我中心先后走訪了深圳麥格米特電氣有限責任公司、湖南國聲聲學科技股份有限公司、湖南立方新能源科技有限公司、湖南長城計算機系統有限公司等企業,進行實地調研,了解企業用工缺口。前往長沙、湘潭、懷化等地,與當地的企業、人力資源保障部門溝通了解當前服務企業用工的好做法、好措施。
5、創新信息公開,免費發布招工信息,求職登記。充分利用人社部門主辦的政府性公共服務平臺(株洲人才網),免費為企業和求職者發布招聘信息。截止2018年12月,網站注冊企業近兩千家,發布招聘信息5.1萬余條,累計訪問量突破35萬人次,對求職人員現場服務,主要包括求職登記、指導、推薦等,共763人次;開展免費人才測評,共開展2370人次,幫助求職者了解自己的特點、職業能力,合理確定求職方向。共為外來人員在我市工作失業后,開具求職證明179人次,取得了一定的社會效益。
(二)加強流動黨員管理,提高基層黨組織凝聚力
為進一步的利用好“互聯網+建黨”的模式,更好的服務流動黨員,中心不斷完善各項基礎工作,一是開通了手機銀行轉賬(APP),實現了流動黨員異地及時繳納黨費。二是利用流動黨員管理專號,積極主動的加強與各流動黨員和支部的溝通,及時掌握各流動黨員的生活和學習動向。三是通過各支部書記的牽頭作用,完成好了中心黨委以及上級組織部門安排的各項黨建和學習任務,為下一步更好地服務每一位流動黨員打下了扎實的基礎。截止12月,中心共有流動黨員總人數522人,黨組織關系調出357人,收繳黨費51436元,預備黨員轉正21人。
(三)夯實人事檔案管理工作基礎,提升群眾滿意度
一是認真貫徹中組部等五部委局(人社部發〔2014〕90)、湖南省委組織部等五部廳局《關于進一步加強 ……(未完,全文共4836字,當前僅顯示2442字,請閱讀下面提示信息。收藏《2018年市管干部述職報告(人社中心支部書記)》
文章搜索
安徽11选5app下载